начало

ЕСПЧ: Дисциплинарните съдилища на адвокатурата отговарят на изискванията за независимост и безпристрастност ЕСПЧ: Дисциплинарните съдилища на адвокатурата отговарят на изискванията за независимост и безпристрастност

Конкурс

Трудовоправни казуси
Правила на форума
Правила на форума
Темите в този раздел на форума могат да бъдат само на български език, изписани на кирилица. Теми и мнения по тях, изписани на латиница, ще бъдат изтривани.
Темите ще съдържат до 50 страници. Мненията над този брой ще бъдат премествани в друга тема-продължение, със същото заглавие, като последното мнение от старата тема ще съдържа линк към новата, а първото мнение от новата - линк към старата.


Конкурс

Мнениеот drill » 31 Окт 2012, 13:20

Здравейте,
Въпросът ми е свързан с провеждането или отсъствието на конкурс при подбор на кадри. Работя в институция, където всички колеги от звеното сме назначавани след конкурси. За тях има изготвени протоколи и решения от комисията по подбора. Преди месец и половина обаче беше назначен човек, без да бъде проведен конкурс. Възможно ли е работодателя да прецени сам, по какъв начин ще назначи и наеме хора.
Благодаря Ви.
drill
Младши потребител
 
Мнения: 47
Регистриран на: 05 Окт 2008, 22:27

Назад към Трудово право


Кой е на линия

Потребители разглеждащи този форум: 0 регистрирани и 45 госта


cron